10/08/2023

Муниципальное образование Смольнинское запускает рубрику «Наш малый бизнес» в рамках реализации муниципальной программы «Содействие развитию малого бизнеса на территории муниципального образования Смольнинское»!

Мы готовы БЕСПЛАТНО публиковать материалы (Истории) вашего успеха по организации и развитию малого бизнеса на территории МО Смольнинское в данной группе и на официальном сайте в разделе «Малый бизнес» http://smolninskoe.spb.ru/index.php/malyj-biznes

Ждем Ваши Истории успеха на нашей электронной почте: smolninskoe.orgotd@yandex.ru с пометкой «Для размещения - малый бизнес».
От количества присланного материала будет зависеть какой будет рубрика: еженедельной, ежемесячной или ежедневной.

Подробности можно узнать по телефону 8-931-287-59-14 или можно задать вопросы на электронную почту - smolninskoe.orgotd@yandex.ru.

Надеемся, что эта рубрика поможет каждому участнику нашего сообщества ближе познакомиться с предпринимателями и выстроить с ними доверительные отношения. 

Поддержим малый бизнес!

Отделение Социального фонда России по Санкт-Петербургу и Ленинградской области продолжает приём заявлений от федеральных льготников, желающих изменить форму получения набора социальных услуг (НСУ) со следующего года.

На данный момент в городе и области проживают порядка 702 тысяч федеральных льготников, из которых 352 550 человек получают набор социальных услуг в натуральной форме.

Следует отметить, что для граждан предусмотрена возможность получать НСУ полностью или частично в денежном эквиваленте, размер которого в этом году составляет 1 469 рублей в месяц. Из них 1 132 рубля приходится на лекарственное обеспечение, 175 рублей — на путёвку на санаторно-курортное лечение и 162 рубля — на проезд к месту лечения и обратно.

Напоминаем, к федеральным льготникам относятся участники Великой Отечественной войны, ветераны боевых действий, граждане с инвалидностью всех групп, дети с инвалидностью, члены семей погибших (умерших) участников Великой Отечественной войны и ветеранов боевых действий, а также граждане, пострадавшие в результате воздействия радиации.

Для того чтобы изменить способ получения набора социальных услуг с 2024 года необходимо до 1 октября этого года подать заявление на отказ от НСУ в пользу денежного эквивалента или на возобновление получения набора услуг в натуральном виде. Сделать это можно на портале Госуслуг, в офисах МФЦ или клиентских службах СФР.

Гражданам, которых устраивает текущий выбор, обращаться дополнительно не нужно. Поданное ранее заявление будет действовать до тех пор, пока получатель льгот его не изменит.

01 августа инструктором противопожарной профилактики СПб ГКУ "ПСО Центрального района" Александровой Ириной Викторовной и специалистом по организационно-массовой работе Центрального отделения СПБ ГО ВДПО Игнашковой Ксенией Андреевной было проверено пожарно-профилактическое мероприятие по обеспечению пожарной безопасности на объектах отдыха и оздоровления детей в период каникул в детских садах N34, 43, 46, 125 и ДОГ "Березка" Центрального района в поселке Ушково.​

В рамках мероприятия на объектах защиты успешно прошли учебные тренировки по эвакуации и практические занятия с персоналом по использованию порошкового огнтушителя. Воспитанники детских учреждений получили памятки и сувениры на пожарную тематику.

10/08/2023

Центр проверит качество товаров народного потребления: рассмотрит жалобу, проверит товар в лаборатории.

Обратитесь в ЦКК удобным для вас способом:
- по телефонам: 233-55-45 и 498-85-01-горячая линия по приему обращений граждан на некачественные товары и услуги;
- на официальный сайт quality.spb.ru. Здесь вы можете сформировать свое заявление в электронном виде;
- заполните бланк заявления при личном посещении Центра по адресам:  Суворовский пр., д.65 или Измайловский пр., д.3

Центр контроля качества товаров, работ и услуг, подведомственный Комитету по промышленной политике оказывает государственную услугу по обеспечению качества и безопасности продукции, в том числе по выявлению и предупреждению проникновения на потребительский рынок некачественных и опасных для жизни и здоровья потребителей и окружающей среды товаров, работ и услуг на безвозмездной основе.

В МО Смольнинское собрали помощь жителям пограничных территорий, а ребята из Трудового отряда написали письма нашим бойцам, находящимся в зоне СВО со словами благодарности и поддержки.

Глава МО Смольнинское Григорий Ранков взял отпуск для доставки гуманитарной помощи в Белгородскую область.

Исполняющий обязанности главы администрации МО Смольнинское Светлана Заичкина провела еженедельное аппаратное совещание, в котором приняли участие руководители отделов администрации и директор МБУ «Зеленый слон».

Руководитель финансового отдела Константин Васильев напомнил, что до конца месяца от подразделений администрации принимаются предложения по формированию бюджета МО Смольнинское на следующий год.

В отделе благоустройства завершили приемку детских и спортивных площадок после ремонта. И.о. руководителя отдела Ирина Гаврилова добавила, что в штатном режиме на территории округа проходит снос сухих деревьев, особое внимание уделяется проблемным адресам.

Стараниями отдела культуры закуплены подарки для первоклассников, проживающих в МО Смольнинское. Определяются дата и время выдачи.

Директор «Зеленого слона» Виталий Гапон вновь поблагодарил трудовой отряд, который быстро реагирует на пожелания жителей. На этой неделе ребята помогут Всероссийской ассоциации родителей и детей инвалидов по слуху.

Юные жители МО Смольнинское, занимающиеся в секциях и кружках «Зеленого слона», написали письма нашим бойцам, находящимся в зоне СВО. Письма на линию фронта лично доставит глава округа Григорий Ранков.

08.08.2023

Юные помощники продолжают полезную работу для нашего округа и его жителей.

Ребята навели порядок на площадке, расположенной на Кирилловской улице, д.20, а специалисты отдела благоустройства своими силами покосили газоны.
Молодцы!

Проблема вовлечения граждан в экстремистскую и террористическую деятельность не утрачивает своей актуальности. Заинтересованность в новых кадрах равно проявляют религиозные и иные террористические организации, экстремистские и деструктивные неформальные молодежные сообщества, псевдорелигиозные секты, незаконные вооруженные формирования. Особый интерес перечисленные структуры проявляют к молодежи, как наиболее уязвимую к воздействию деструктивной пропаганды и при этом социально активную часть населения.

Можно выделить следующие основные «группы риска»:

- имеющие родных и знакомых, уже вовлеченных в деятельность различных радикальных структур;

- люди с низкой самооценкой, проблемами с социумом и протестными настроениями;

- спортсмены, имеющие неформальные контакты с преступными группировками (особенно, этническими);

-люди, склонные к смене религий, с психическими отклонениями в сфере личных убеждений, с повышенной внушаемостью, с депрессией;

- люди, увлеченные контркультурой, деструктивными молодежными субкультурами.

Современные профессиональные вербовщики – это, как правило, лица, имеющие высокие коммуникативные способности установления межличностного общения и убеждения, владеющие различными техниками манипуляции, умеющие добиваться доверительности отношений, часто имеющие психологическое образование.

Вербовка осуществляется путем обмана, «игры на доверии», обещании хорошей работы, денег, друзей, развлечений, власти и т.д. В работе с объектом вербовки задействуются профессиональные психологические механизмы и технологии: внушение, заражение, подражание, переживание, анализ, групповое давление, мотивации, массовые силы, реализация сцепленных ролей

Активно используются вербовщиками незрелость психики молодых людей и особенности психики в период созревания и взросления: чувство протеста, недоверие к взрослым, уверенность в собственной исключительности, стремление самоутвердиться и, при всем этом, неуверенность в завтрашнем дне и своем месте в нем). Проверенным временем действенным инструментом остается использование любовных чувств, чувств привязанности (особенно часто таким способом в деструктивные сообщества вовлекаются молодые девушки и женщины, следующие за своими избранниками).

Начальным этапом вербовочной работы, как правило, выступает подбор подходящего по своим личностным качествам и психоэмоциональному состоянию под запросы вербовщика, то есть годного для психологической обработки. Поиск объекта может осуществляться в образовательных, религиозных учреждениях, спортивных секциях (особенно изучающих боевые искусства) и т.п. Богатый выбор для вербовщиков дает организованная по анклавному принципу среда мигрантов. Далее следует индивидуальная обработка объекта, в том числе с передачей его под «опеку» иных лиц, отвечающих уже за более глубокое вовлечение жертвы в организацию.

Последние годы характеризуются быстрым развитием методов дистанционной вербовки, когда вербовщик организует общение посредством мобильной связи или сети Интернет. При этом, зачастую начальный этап – подбор объекта – проводится среди неопределенного круга лиц в различных сетевых сообществах по интересам (на форумах, в группах социальных сетей и т.п.), после чего вербовщик переходит к обработке объекта в личном общении (которое тоже может осуществляться дистанционно). В этой связи огромное значение в профилактической работе с несовершеннолетними имеет контроль не только их личных контактов, но и сфер интереса, включая регулярно посещаемые интернет-ресурсы.

Предотвращению вовлечения граждан в деструктивные сообщества, экстремистскую и террористическую деятельность, снижению риска влияния на них со стороны вербовщиков может поспособствовать системная социальная и экономическая работа государственных и общественных институтов, направленная на:

- оптимизацию социальной среды (в целом), в которой находятся граждане (особенно, подростки и молодежь), ее улучшение, создание в ней пространств для конструктивного взаимодействия, визуализация положительны (и, главное, достижимых) жизненных перспектив, реальное решение проблем молодого поколения;

- создание прогрессивных механизмов социализации личности молодого человека, положительного включения его в социокультурное пространство, перспективного развития в избранном направлении;

- функционирование механизмов реальной помощи гражданам, оказавшихся в сложной жизненной ситуации, оперативного решения социально-экономических проблем;

- профилактику агрессии, социальной напряженности, развитие с раннего возраста навыков социального взаимодействия;

- развитие конструктивной социальной активности подростков и молодежи, поддержку позитивных молодежных субкультур, общественных объединений, движений, групп, иных социально-полезных форм реализации потенциала молодежи.

Необходимо четко уяснить, что, независимо от форм, целей, способов вовлечения человека в экстремистские, террористические, незаконные вооруженные формирования, конечным итогом для него будет разрушенная жизнь, здоровье, уголовное преследование, а зачастую – гибель.         

10/08/2023

В настоящее время вопрос трудовой миграции становится все более актуальным. По ряду причин многие люди вынуждены оставлять свои родные страны и искать лучшей жизни в другой стране. Санкт-Петербург – это регион, который уже многие годы является центром притяжения иностранной рабочей силы. Но прибывающие в Санкт-Петербург иностранные граждане сталкиваются с множеством трудностей и проблем, связанных с непониманием своих прав и обязанностей и незнанием местного законодательства.

Фонд развития культурно-делового сотрудничества городов-побратимов Санкт-Петербурга «СИНЕРГИЯ» (Фонд «СИНЕРГИЯ») реализует проект, который нацелен на проведение просветительских и разъяснительных мероприятий по информированию мигрантов-соотечественников, объяснению прав, обязанностей, правил легального пребывания и миграционного законодательства на территории Российской Федерации.

Мигранты-соотечественники могут обратиться к профессиональному миграционному юристу Фонда «СИНЕРГИЯ» для получения квалифицированной помощи и консультации. Мы предоставляем консультации иностранным гражданам по вопросам получения РВП, ВНЖ и гражданств, визовым вопросам и другим миграционным процедурам; оказываем помощь в составлении заявлений, апелляций, исков, претензий, в том числе в разрешении тяжелых жизненных ситуаций.

Бесплатные правовые консультации помогут мигрантам-соотечественникам облегчить доступ к юридической помощи и защитить свои права в случае возникновения проблем, связанных с законодательством Российской Федерации.

Мы приглашаем мигрантов, переселенцев-соотечественников и членов их семей на бесплатные юридические консультации, юристы Фонда «СИНЕРГИЯ» сориентируют по всему комплексу правовых вопросов. Консультации проводятся по адресу: г. Санкт-Петербург, Приморский проспект, д. 4, лит. А; г. Санкт-Петербург, Лиговский проспект, д.233. Контактный номер: 7 (911) 109-09-79