Муниципальное образование Смольнинское
Четверг, 01 Февраль 2024 11:27

О размерах пособия в 2024 году

Автор
Оцените материал
(0 голосов)

Если начало отпуска по беременности и родам, по уходу за ребенком до 1,5 лет приходится на 2024 год:

  • Минимальный размер пособия по беременности и родам (140 дней) – 88 565,40 руб.
  • Максимальный размер пособия по беременности и родам (140 дней) – 565 562,20 руб.
  • Максимальный размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет – 49 123,12 руб.

После индексации размера пособий с 01.02.2024:

  • Минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет - 9227,24 руб.
  • Размер единовременного пособия при рождении ребенка – 24 604,30 руб.

Примечание:

  • Единовременное пособие при рождении ребенка в проиндексированном размере выплачивается на детей, рожденных после 01.02.2024.
  • Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет будет автоматически проиндексировано всем, кто получает пособие в размере менее 9227,24 руб.
  • Пособия, назначенные в размере больше минимального (более 9227,24 руб.), индексации не подлежат.

__________________________________________________________________________

Сохранение права на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет при выходе на работу с 01.01.2024

При выходе на работу после 01.01.2024 из отпуска по уходу за ребенком как на полное, так и неполное рабочее время, право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет сохраняется. Необходимость информировать Фонд о выходе из отпуска по уходу за ребенком отсутствует! Выплата пособия будет продолжена до достижения ребенком возраста 1,5 лет.

Уведомление о прекращении права на ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет следует направлять в случае:

  • Увольнения застрахованного лица - получателя пособия;
  • Выбора другого члена семьи в качестве получателя пособия;
  • Ухода в отпуск по беременности и родам;
  • В случае прекращения застрахованным лицом фактического ухода за ребенком (например, в связи со смертью ребенка, помещения его в специализированное детское учреждение постоянного пребывания, переезда и т.д.).

ВАЖНО! Выход из отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет на работу на условиях полного (неполного) рабочего времени с 01.02.2024 дает работнику право на получение в общем порядке пособия по временной нетрудоспособности в (при любой причине ее утраты).

Дополнительные вопросы можно направлять на адрес электронной почты: pv@ro78.fss.ru

Прочитано 245 раз
Redactor

Редактор новостей муниципального образования

Обращения раждан

Меню

Госуслуги ПОС

 
Решаем вместе
Не убран снег, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!

Информация

120 180 01


  proс

gbdd

reestr

ond

umvd

pr

pr


вясайт2