Семьи, имеющие право на материнский (семейный) капитал и на единовременную выплату из средств МСК, могут направить заявления на  их получение через «Личный кабинет гражданина» на официальном сайте ПФР. Это не только удобно, но и совсем несложно.

Для того, чтобы воспользоваться сервисом, необходимо зарегистрироваться в Единой системе идентификации и аутентификации. Сделатьэто можно со страницы Пенсионного фонда РФ es.pfrf.ru, выбрав строку «Регистрация». Подтвердить учетную запись не составит труда в Управлении ПФР, МФЦ или в другом центре обслуживания, при себе необходимо иметь паспорт.

Подтверждение регистрации займет гораздо меньше времени, чем ожидание приема специалистом и написание бумажного заявления на единовременную выплату. Будьте уверены, ваше время не будет  потрачено зря! Регистрация в ЕСИА, пригодится вам и в дальнейшем, для получения многих государственных услуг.

Напоминаем, направлять заявление единовременную выплату из средств МСК необходимо в  тот территориальный орган ПФР, который выдал сертификат. При подаче электронного заявления личное посещение клиентской службы не требуется.

На сегодняшний день принято более 82 тыс. заявлений на единовременную выплату.

Важно помнить, что заявление на получение единовременной выплаты  из средств МСК необходимо подать не позднее 30 ноября 2016 года.

В течение третьего квартала 2016 года несколько крупных негосударственных пенсионных фондов провели реорганизацию.

Напоминаем, реорганизация негосударственного пенсионного фонда не требует перезаключения договоров об управлении пенсионными накоплениями. Процесс реорганизации осуществляется по согласованию с Банком России при обязательном соблюдении всех условий действующих договоров. Однако, порядок формирования, назначения и выплат пенсий при этом не меняется.

В случае реорганизации, в течение 30 рабочих дней, НПФ обязан направить застрахованным лицам, заключившим с ним договоры об обязательном пенсионном страховании, уведомление о начале процедуры реорганизации.

Если вы не согласны на перевод средств ваших пенсионных накоплений в НПФ, к которому присоединяется в процессе реорганизации ваш НПФ, либо в новообразованный в результате слияния, то ваш НПФ должен перечислить все накопления либо в ПФР, либо в выбранный вами НПФ по Вашему выбору.

Вы можете подать заявление:

-о переходе в другой негосударственный пенсионный фонд в связи с реорганизацией по форме – «заявление застрахованного лица о досрочном переходе из одного негосударственного пенсионного фонда в другой негосударственный пенсионный фонд»;

-о переходе в ПФР в связи с реорганизацией негосударственного пенсионного фонда по форме – «заявление застрахованного лица о досрочном переходе из негосударственного пенсионного фонда в Пенсионный фонд Российской Федерации».

При этом на заявлениях необходимо делать пометку от руки «в связи с реорганизацией».

В случае удовлетворения заявления застрахованного лица о переходе из НПФ в связи с его реорганизацией в ПФР или другой НПФ, Пенсионный фонд Российской Федерации вносит соответствующие изменения в единый реестр застрахованных лиц в срок до 1 марта года, следующего за годом подачи заявления, без потери инвестиционного дохода.

С 24 октября 2016 года во всех клиентских службах Пенсионного фонда Санкт-Петербурга и Ленинградской области началась регистрация граждан в системе обязательного пенсионного страхования в режиме реального времени.

Теперь при обращении в Управление ПФР гражданину достаточно будет предъявить документы, удостоверяющие личность – паспорт или свидетельство о рождении, и дождаться страхового свидетельства.

Процедура не займет много времени, максимальное время ожидания составит не более 5 минут, ранее СНИЛС оформлялся в течение пяти рабочих дней.

Напоминаем, что страховое свидетельство не только упрощает получение муниципальных и государственных услуг, но и требуется при оформлении полиса обязательного медицинского страхования.

Представление о старости как об исключительно негативном периоде жизни относится к разряду стереотипов, которые не всегда соответствует действительности. Все зависит от вас самих, в том числе и пенсия, будущее которой определяете вы сами, когда делаете выбор между официальным трудоустройством и работой без оформления.

Чтобы быть уверенным в завтрашнем дне, иметь достойную пенсию, оплаченный отпуск, больничный лист и другие предусмотренные законодательством гарантии, нужно быть внимательней при устройстве на работу.

Если ваши трудовые отношения с работодателем не оформлены, либо в официальных документах отражается лишь часть фактических доходов - Вы стали жертвой выплаты «серой» заработной платы. Легализовать такие выплаты очень сложно, а соответственно и восстановить ваши права!

Для предотвращения выплаты заработной платы в конверте и выплаты заработной платы ниже минимального размера оплаты труда представители органов Пенсионного фонда принимают участие в заседаниях межведомственных комиссий при налоговых органах, государственной инспекции по труду, правоохранительных структур Санкт-Петербурга и Ленинградской области.

За 9 месяцев 2016 года было выявлено 2 733 работодателя оценивающих труд своего персонала ниже прожиточного минимума. В результате проведенных мероприятий фонд оплаты труда увеличился на 48,6 млн. рублей.