Открыта вакансия на должность специалиста отдела благоустройства
Автор RedactorВ Администрацию МО Смольнинское требуется специалист отдела благоустройства.
Требования:
1) Образование - среднее профессиональное или высшее профессиональное образование по направлению подготовки (по специальностям): «градостроительство», «архитектура», «землеустройство и кадастры», «землеустройство», «строительство», «строительство и эксплуатация зданий и сооружений», «садово-парковое и ландшафтное строительство», «строительство и эксплуатация городских путей сообщения», «промышленной и гражданское строительство», «сервис домашнего и коммунального хозяйства», «инженер-сметчик», «государственное и муниципальное управление», «юриспруденция», «экономика и управление», «экономика и управление на предприятии (по отраслям)», «экономика», «менеджмент», «жилищное хозяйство и коммунальная инфраструктура»).
2) Стаж: для замещения младших должностей муниципальной службы - требования к стажу работы не предъявляются; для замещения старших должностей муниципальной службы - стаж муниципальной службы (государственной службы) не менее 3 лет или стаж работы по специальности не менее 3 лет.
Обязанности:
3.1. осуществляет деятельность по исполнению вопроса местного значения в рамках благоустройства территории муниципального образования, установленного статьей 10 Закона Санкт-Петербурга от 23.09.2009 № 420-79 «Об организации местного самоуправления в Санкт-Петербурге».
3.2. принимает участие в подготовке и выполнении Планов социально-экономического развития муниципального образования в части осуществления благоустройства территории муниципального образования;
3.3. участвует в формировании и исполнении адресных программ благоустройства территории муниципального образования;
3.4. производит осмотры и учёт объектов благоустройства муниципального образования: малых архитектурных форм, уличной мебели, детского и спортивного оборудования, установленного на детских и спортивных площадках, зеленых насаждений и иных объектов благоустройства;
3.5. отражает результаты осмотров объектов благоустройства в актах, журнале и иных необходимых документах;
3.6. принимает меры к устранению в установленном порядке, обнаруженных в процессе осмотра территории и объектов благоустройства неисправностей, путём направления предложений руководителю отдела, готовит проекты документов на списание оборудования и/или демонтаж;
3.7. подготавливает и направляет информационные письма по результатам обхода территории в правоохранительные органы, администрацию Центрального района, в иные организации и учреждения в соответствии с их компетенцией;
3.8. участвует в разработке проектов постановлений и распоряжений по вопросам благоустройства территории муниципального образования;
3.9. готовит предложения по благоустройству и озеленению территории округа;
3.10. рассматривает в соответствии с действующим законодательством обращения граждан по вопросам, относящимся к своей компетенции, ведет учет поступивших обращений и запросов граждан, контролирует соблюдение сроков их рассмотрения;
3.11. осуществляет подготовку проектно-сметной документации, технических заданий для размещения закупок для нужд муниципального образования, связанных с выполнением работ по благоустройству территорий, запрос мониторинга цен на работы по благоустройству территории;
3.12. осуществляет мероприятия:
- по приёмке объектов озеленения и благоустройства и их постановке на учёт;
- по содержанию и уходу за объектами зелёных насаждений;
- по проведению плановых и оперативных осмотров зелёных насаждений с целью проверки и оценки состояния территорий зелёных насаждений внутриквартального озеленения в муниципальном образовании, результаты оформляются актом;
- по принятию мер по защите и восстановлению объектов озеленения.
3.13. принимает меры для устранения нарушений действующего законодательства, выявленных в процессе осуществления функциональных обязательств, в том числе:
- составляет соответствующие акты и готовит необходимые материалы в рамках осуществляемых полномочий;
3.14. участвует в работе комиссии по технической инвентаризации;
3.15. участвует во взаимодействии с администрацией Центрального района и другими организациями в комиссиях по вопросам улучшения состояния территории муниципального образования;
3.16. осуществляет контроль за фактически выполненными работами и их соответствия техническому заданию и заключенным контрактам (договорам);
3.17. осуществляет проверку форм отчетных документов по контрактам (договорам), готовит экспертизу выполненных работ, оказанных услуг, поставленного товара по заключенным контрактам (договорам);
3.18. осуществляет работу по получению, оформлению и закрытию ордеров ГАТИ на производство земляных, строительных и ремонтных работ;
3.19. осуществляет работу по направлению запросов, обращений в исполнительные органы государственной власти Санкт-Петербурга (Комитет по благоустройству Санкт-Петербурга, Комитет по государственному контролю, использованию и охране памятников истории и культуры, Комитет по градостроительству и архитектуре) и иных организаций и по получению разрешительных документов от них;
3.20. участвует в проведении публичных слушаний по проектам правил землепользования и застройки, деятельности комиссии по подготовке проектов правил землепользования и застройки в соответствии с законом Санкт-Петербурга;
3.21. готовит информацию о деятельности отдела (в том числе фотографии) для размещения в муниципальной газете, сайте и для направления по запросам, а также для подготовки отчетов;
3.22. участвует в мероприятиях по профилактике терроризма и экстремизма, а также в минимизации и(или) ликвидации последствий проявления терроризма и экстремизма на территории муниципального образования, в части осуществления обхода территории муниципального образования и выявления (осуществление фотофиксации):
- несанкционированных надписей (в том числе граффити), нацистской атрибутики и(или) символики, сходных с нацистской, надписей носящих экстремистский характер, надписей призывающих к расовой, национальной или религиозной розни, а также социальной розни, связанной с насилием или призывами к насилию; унижение национального достоинства на объектах благоустройства, установленных за счет бюджета муниципального образования;
- открытых дверей в подвалы на внутридворовых территориях;
3.23. участвует в обеспечении доступа к информации о деятельности Администрации в соответствии со своей компетенцией;
3.24. осуществляет противодействие коррупции в пределах своей компетенции;
3.25. осуществляет организацию обработки персональных данных в пределах своих полномочий, в том числе может принимать участие на основании распоряжения Администрации в комиссии по осуществлению внутреннего контроля за соблюдением муниципальными служащими Администрации требований законодательства Российской Федерации в области персональных данных, в том числе требований к защите персональных данных, организует прием и обработку обращений и запросов субъектов персональных данных или их представителей и (или) осуществляет контроль за приемом и обработкой таких обращений и запросов в рамках ведения отдела.
3.26. взаимодействует с органами исполнительной власти, органами местного самоуправления и должностными лицами местного самоуправления, организациями и гражданами для выполнения своих должностных обязанностей;
3.27. участвует по распоряжению в работе комиссий, создаваемых в Администрации, в том числе и в работе Единой комиссии по закупкам.
Условия:
- Заработная плата от 36 000 рублей
- Муниципальному служащему устанавливается пятидневная рабочая неделя с ненормированным рабочим днем и двумя выходными днями в неделю
- Муниципальному служащему предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней, ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день в количестве 3-х дней и дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет (при наличии) в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством Санкт-Петербурга о муниципальной службе
-
Денежное содержание Муниципального служащего состоит из:
-должностного оклада;
-надбавки за классный чин (при его наличии);
-надбавки за выслугу лет (при ее наличии).
По результатам работы возможны премии и материальные поощрения; - Предоставляются все предусмотренные законодательством социальные гарантии.