Обязанности:

- Подготовка проектов нормативных правовых актов, локальных правовых актов и иных документов по вопросам деятельности Администрации;

- Подготовка, согласование и обеспечение заключения муниципальных контрактов в соответствии с требованиями законодательства о контрактной системе в сфере закупок;

- Визирование подготовленных проектов нормативных правовых актов, локальных правовых актов, муниципальных контрактов, договоров и иных документовподготовленных иными специалистами;

- Проверка и визирование отчетных (исполнительных) документов по итогам исполнения муниципальных контрактов (договоров) на предмет их полноты и соответствия;

- Подготовка заключения о соответствии правовых актов (в том числе нормативных), иных документов действующему законодательству Российской Федерации, предложенных специалистами;

- Ведение претензионной работы: осуществляет подготовку претензий к контрагентам, обеспечивает учет претензий, поступающих от контрагентов, их рассмотрение, готовит ответы на поступившие претензии;

- Осуществление письменного и устного консультированиясотрудников, относящимся к сфере их деятельности;

- Ведение работы по своевременному изучению изменений действующего законодательства по вопросам местного значения и переданных государственных полномочий;

- Подготовка ответов в установленном действующим законодательством порядке на обращения, запросы и иные заявления жителей, юридических лиц, в том числе государственных органов власти и органов местного самоуправления;

- Взаимодействие с Контрактной службой по осуществлению закупки товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд;

- Осуществление правовой (юридической) экспертизы документации при подготовке конкурса, аукциона, запроса котировок, запроса предложений и с единственным поставщиком (подрядчиком, исполнителем)для проведения закупок товаров, работ, услуги согласование выбора способа определения поставщиков (подрядчиков, исполнителей) в порядке, установленном законодательством о контрактной системе в сфере закупок;

- Участие в рассмотрении результатов конкурентных способов определения поставщиков (подрядчиков, исполнителей) при осуществлении закупки путем проведения конкурсов, аукционов, запросов котировок, запросов предложений в случае, если является членом Единой комиссии;

Осуществление правовой (юридической) экспертизы проектов постановлений, распоряжений, инструкций, положений и других документов правового характера по деятельности подведомственного учреждения;

Консультирование жителей округа по вопросам местного значения;

Требования:

Образование – Высшее юридическое.

Опыт работы - от 3 лет.

Стаж работы по специальности (или стаж государственной/муниципальной службы) - от 3 лет.

Рассматриваются кандидаты на муниципальную службу - граждане, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, установленным Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ  "О муниципальной службе в Российской Федерации" и Закона Санкт-Петербурга от 15.02.2000 № 53-8 "О регулировании отдельных вопросов муниципальной службы в Санкт-Петербурге", при отсутствии обстоятельств, указанных в статье 13 ФЗ № 25-ФЗ в качестве ограничений, связанных с муниципальной службой.

Для замещения вакантной должности муниципальной службы потребуются следующие документы: 

- собственноручно заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. N 667-р, с приложением фотографии 3*4 (черно-белые матовые 4 шт)

- паспорт;

- трудовая книжка и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке;

- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование и квалификацию:

- документы о профессиональном образовании, а также, по желанию гражданина,

о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;

- документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета;

- свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

- документы воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу, лиц пребывающих в запасе (военный билет, приписное свидетельство призывника);

- Свидетельства (при наличии): а) о заключении брака; б) о расторжении брака; в) о рождении ребенка; г) о смене имени, фамилии

- Полис ОМС

-сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе, об обязательствах имущественного характера в порядке, предусмотренном пунктом 10 статьи 16 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» по форме, утвержденной Указом Президента РФ от 23 июня 2014 г. № 460 «Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации», заполненной с использованием специального программного обеспечения "Справки БК";

-медицинское заключение установленной формы (учетная форма № 001-ГС/у) об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению

-справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям;

-сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, представителю нанимателя (по форме, утвержденной распоряжением Правительства РФ от 28.12.2016 № 2867-р);

Необходимые знания и навыки:

Знание законодательства Российской Федерации и нормативных правовых актов.

Умение работать с документами, составление контрактов (договоров).

Знание основ делопроизводства.

Участие в ведении деловых переговоров, дел в судах, в Федеральной антимонопольной службе.

Необходимые этические нормы:

- соблюдать конфиденциальность информации;

- соблюдать этику делового общения;

- занимать активную позицию в борьбе с профессиональной недобросовестностью;

- не разглашать материалы рабочих исследований;

- не создавать конфликтные ситуации на рабочем месте;

- не совершать действий, которые дискредитируют профессию и репутацию коллег;

- не допускать клевету и распространение сведений, порочащих иные организации и коллег.

Условия:

• Заработная плата от 45000 руб. в месяц, при наличии государственного/муниципального стажа и классного чина муниципальной службы СПб больше.
• График работы 5/2 с 09.00 до 17.30, перерыв с 13.00 до 13.30.
• Предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск - 30 календарных дней, ежегодный доп. оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день - 3 дня и доп. оплачиваемый отпуск за выслугу лет (при наличии).
• Денежное содержание Муниципального служащего состоит из: должностного оклада; надбавки за классный чин (при его наличии); надбавки за выслугу лет (при ее наличии). По результатам работы возможны премии и материальные поощрения.

Справки по телефону +7 812 274 54 06

Контактные лица:

Руководитель юридического отдела – Корнеенков Роман Викторович,

Руководитель организационного отдела - Комарова Оксана Николаевна

Развернутое резюме необходимо направить на электронную почту: info@smolninskoe.spb.ru. В теме письма указать: Резюме на главного специалиста в юридический отдел.